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用人单位使用超过法定退休年龄但未办理退休、未享受基本养老保险待遇的劳动者在工作中受到事故伤害,认定用人单位承担工伤主体责任的,由用人单位一次性赔偿

————罗某诉甲公司工伤保险待遇纠纷案

裁判规则

  用人单位使用超过....(您当前的权限无法查看该内容)

 

正文


罗某诉甲公司工伤保险待遇纠纷案



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